Recrutement un(e) Chargé(e) des Ressources_Humaines.
ALGER
- Catégories: Ressources Humaine
- Wilaya: ALGER
- Publiée le: 19-11-2023 à 09:28:55
- Nombre de vues: 11568
Responsabilités :
- Gérer le processus de recrutement, de la publication des offres d'emploi à l'intégration des nouveaux employés.
- Coordonner les activités de formation et de développement professionnel.
- Gérer les relations employeur-employé et résoudre les problèmes liés aux ressources humaines.
- Administrer les politiques et procédures en matière de ressources humaines.
- Gérer les questions de conformité en matière de ressources humaines et de législation du travail.
- Gérer les activités liées à la paie en collaboration avec le service comptable.
Exigences :
- Diplôme universitaire en ressources humaines, en gestion des affaires ou dans un domaine connexe.
- Expérience professionnelle démontrée en tant que Chargé(e) des Ressources Humaines.
- Connaissance approfondie des lois du travail et des meilleures pratiques en matière de ressources humaines.
- Compétences avancées en communication, en résolution de problèmes et en gestion des relations interpersonnelles.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
- Maîtrise des outils informatiques, y compris les logiciels de gestion des ressources humaines.
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Chargé(e) des Ressources Humaines
Recrutement : Chargé(e) des Ressources Humaines Nous recherchons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines avec 2 à 4 ans d'expérience pour rejoindre notre équipe dynamique à Kouba, Alger. Vous serez responsable de la gestion administrative du personnel, du recrutement, du développement des talents, e
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Chargé(e) Des Ressources Humaines
MASTERLOOK IMP/EXP Recrute : Chargé(e) Des Ressources Humaines Missions et Tâches Principales : - Préparation des procès-verbaux d’installation et des contrats de travail des employés, à remettre au Chargé de la paie. - Suivi du pointage, des absences, des maladies, des congés et transmission de
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Un (e) responsable des ressources humaines
La Sarl EMIN AUTO (JAC Algérie) sise à Bab Ezzouar est à la recherche de Un (e) responsable des ressources humaines dispose de qualification en la matière et d'une expérience professionnelle.
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Un (e) Gestionnaire des Ressources Humaines -
ACTARIS recrute: - Un (e) Gestionnaire des Ressources Humaines - Diplôme dans la filière- Expérience Min : 3 ans - Lieu de travail : Mouzaia Wilaya de Blida
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Responsable des Ressources Humaines
UTA Equipements recherche un(e) Juriste de Bureau et un(e) Responsable des Ressources Humaines pour renforcer son équipe à Alger. Juriste de Bureau : Expertise en droit commercial Gestion des tâches administratives et légales Conformité réglementaire Responsable des Ressources Humaines : Expérien
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Chargé de formation.
ALC CHERY est à la recherche d'un(e) Chargé de formation. En tant que Chargé(e) de Formation, vous jouerez un rôle essentiel dans le développement et la mise en œuvre de programmes de formation efficaces pour notre personnel. Exigences : -Diplôme universitaire en Ressources Humaines, en Éducation
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un(e) chargé(e) de développement RH
Nous sommes à la recherche d'un(e) chargé(e) de développement RH ayant une expérience significative dans la gestion de la rémunération et la gestion de formation, résidant à Alger. Lieu : Alger
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un(e) Chargé(e) d'Affaires
nous recrutons dans l'immédiat un(e) Chargé(e) d'Affaires à Alger, Profil: -Expérience de minimum 3 années dans le domaine commercial B to B -Avoir des compétences Commerciales + des Compétences Financières -Etre véhiculé(e), -Résider à Alger
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un(e) consultant(e)
ISORA Consulting est à la recherche d'un(e) consultant(e) chargé(e) de la mise en place d'un Système de Management Intégré (SMQSE) ayant une expérience dans le domaine des Travaux Publics. Le poste est basé à Alger
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un(e) chargé(e) des affaires sociales
Centre National de l'ingénierie de la Construction EPIC/CNIC -Birkhadem Alger- Est a la recherche d'un(e) chargé(e) des affaires sociales. Expérience: minimum 2 ans Pour les intéressés veuillez envoyé votre candidature
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chargé Formation
Nous sommes a la recherche d'un chargé Formation Rattaché (e) au Chef de Service Formation, il ou elle est chargée (e) de conduire le plan de formation et d'accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences dans le respect de la politique de gestion de ressources humaines et
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Assistant(e) Administratif(ve)
Rejoignez Montessori Algérie en tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) Nous recrutons un(e) assistant(e) administratif(ve) bilingue (français-anglais) pour intégrer notre équipe dynamique. Exigences : · Parfaitement bilingue (français-anglais) · Assiduité et ponctualité · Série
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